HR Works播客:领英2021年高管关键技能学习
2021年的关键技能和L&D趋势是什么?这就是我们在本期人力资源工作播客中与领英学习解决方案高级总监Amy Borsetti共同学习的内容。领英学习最近发布了《2021年职场学习报告》，其中有很多非常有趣的发现。在这一集里，我们[…]
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HR Works Podcast 5分钟星期五：秘密人力资源成分正在建立关系
HR的秘诀是什么?今天的嘉宾，ZoomInfo首席运营官Alyssa Lahar说，与员工和领导建立信任和关系。学习我们在这一集里还谈论了什么。如果你喜欢今天的节目，可以考虑看看我将在“HR面孔”专栏上发布的其余采访内容[…]
HR Works播客：LGBTQ +歧视仍然是一个重大斗争
嘉宾:Ella Slade, IBM全球LGBTQ+领导者，CV Viverito, Out & Equal Workplace Advocates全球项目与利益相关者参与副主任。作为骄傲月的一部分，我希望解决工作场所的LGBTQ+歧视问题。对LGBTQ+群体个人的歧视在大约一年前被列为非法，在[…]
HR工作5分钟星期五：归属和员工体验
宾客：HR的主管，竹子·伯爵，大流行确实强迫很多组织以以前没有以前的方式考虑员工体验。我发现这是出于大流行的最佳事情之一，今天的客人同意。我很高兴分享一些[...]
人力资源工作播客:癌症的好处和早期检测
嘉宾：Mark Stadler，CEO，Accesshope一种新的多癌症早期检测血液测试，称为Galleri，由一个名为Grail的组织创建。早期检测癌症往往是可治疗疾病的差异和一个不是。这与人力资源有什么关系？一些组织，就像今天的客人一样[...]
HR Works播客五分钟星期五:你的真相，我的真相和真相
嘉宾：杰阿卡·艾琳新郎，首席人力资源官员，作为人力资源专业人士，您经常被称为真相。这些可以是工作场所调查等高赌注的情景，也可以在基本员工关系方面进行。但事实是什么？今天的人力资源纪德5分钟周五宾客说，有你的[...]
HR Works Podcast：西班牙裔招聘趋势
嘉宾:Jacob Monty, Monty & Ramirez LLP合伙人和创始人，Human Recursos播客主持人，作为HR每日顾问招聘和人才招聘周的一部分。我很高兴发布这期人力资源工作播客，讨论雇用大量西班牙裔员工的组织的情况。具体来说，我们将讨论在有西班牙裔的组织周围招聘[…]
HR Works Podcast 5分钟周五：更加伟大的面试问题
嘉宾:Vicki Salemi, Monster的职业专家。在这节课中，我们将了解更多关于招聘的问题，以及从Monster的职业专家Vicki Salemi那里了解到所谓的“伟大的重新招聘”发生了什么。从下周一，6月14日开始，我们将在HR Daily Advisor 's举办招聘与人才招聘周活动。我们将提供[…]
HR Works Podcast：AWS关于如何训练2900万
最近的麦肯锡报告发现，全球有1亿工人将需要在2030年到达新的工作。这是大约1700万美国人，这将转变为新职业。然而，亚马逊委托的埃森哲报告发现，3300万低收入的美国人可以抵销新兴的就业机会[...]
HR Works Podcast 5分钟星期五：最好的面试问题
嘉宾:杰西·拉乔伊，Doodle公司人事运营主管，最好的面试问题是什么?任何能触及候选人本质的问题都有资格。但最坏的情况呢?在今天的节目中，我们将与Doodle的人力运营主管Jessie LaJoie一起探讨这两个问题。如果你喜欢本期节目，请考虑入住[…]