在大规模招聘时可以为你节省数百万美元的一个好处
随着我们从疫情中走出来，企业开始增加运营以满足需求，将重新关注招聘。对高素质人才的竞争将会加剧，公司将会寻找有效和低成本的招聘优势。对于参与大量招聘的公司来说，需要智能、经济的解决方案[…]
标签:候选人参与
信息超载:危机中的员工沟通
让我们面对现实吧:我们都处于信息过载的状态。在这个数字经济时代，我们在个人生活和职业生活之间模糊的界限中，每分钟都在消费的内容数量呈爆炸式增长。
如何提高人才库参与度
在之前的一篇文章中，我们提出了人才库参与的概念——让候选人和潜在候选人在被考虑担任某个职位之前就参与并了解组织。我们讨论了为什么这样做符合公司的最佳利益的几个原因。现在，让我们来看看几个[…]
什么是人才库参与度?
人才库参与度，顾名思义，是指一家公司采取积极措施，与潜在员工保持联系——通常是在他们申请公司之前。随着当今网络环境的不断发展，雇主与人才库保持联系的方式越来越多，无论规模大小。
如何利用人工智能创造持续的候选人参与度
在第一部分中，我们研究了什么是持续候选人参与度(CCE)，以及为什么它在招聘过程中如此重要。在这里，我们将看看如何使用人工智能(AI)和其他技术工具来帮助招聘人员在你的公司提供CCE。
是时候重新考虑你的招聘策略了
多年来，就业形势发生了巨大变化，随着新的和改进的技术进入市场，招聘和招聘将继续发生变化。没有什么比现在更适合开始重新思考你的人才获取策略了!