BizSkills将帮助L&D专业人员自动化特定工作的开发
根据最近的一项调查，82%的组织没有使用任何工具或资源来正式规划组织内的技能发展1BizLibrary。填补人才缺口是一项全国性的突出挑战，“大辞职”的现状表明，如果不解决，在大流行期间留住顶尖人才的斗争只会继续加剧。
BizLibrary是在线学习解决方案的领导者，将向市场展示其新的技能开发平台BizSkills11月2日星期二．新产品帮助学习与发展专业人员提供和支持提高技能和再培训的努力，跨越全面的人才发展范围，从非正式的员工技能发展到正式的学习计划和职业发展计划。
BizLibrary的创始人兼首席执行官Dean Pichee表示:“首席执行官们已经发现了他们组织内部的技能缺口，而疫情只会加速解决所有行业的技能开发问题。”BizSkills为企业提供了填补技能缺口、吸引和留住顶尖人才、实现业务成功所需的工具。”
BizSkills不仅自动化了将技能映射到工作角色的过程，还从其9000多个获奖视频课程和课程库中推荐支持的内容。BizLibrary与行业领先的劳动力市场数据专家合作Emsi将其内容和工作角色映射到Emsi的技能数据库。BizSkills提供了跨越多个行业的超过1500种技能和500个工作岗位的库，进一步实现:
- 组织减少人员流动，留住顶尖人才，提高生产力同时为组织中的关键角色制定继任计划
- 让员工更有参与感、更有权力、更成功在他们今天的工作中，同时看到他们未来的职业道路
- 学习和发展专业人士，节省时间和精力通过加快和自动化的过程来建立特定的职业技能发展计划
BizLibrary的产品副总裁Erin Pinkowski说:“我们知道企业现在正处于困境，我们希望成为帮助他们重新站起来的有用资源。”“员工需要一种使命感，才能在工作中感受到动力和生产力，而像BizSkills这样的技能开发平台正是企业进一步吸引员工的需要。”
关于BizLibrary
BizLibrary致力于为人力资源和学习专业人士提供最好、最完善的在线培训解决方案。我们的内容库吸引了所有级别的员工，我们的学习技术是一个可靠的和进步的成就催化剂。有了我们的专家客户成功和技术支持团队，客户被授权解决业务挑战，并影响其组织内的变化。我们使工作与我们轻松，并立志成为您的在线学习合作伙伴。欲了解更多信息，请访问www.bizlibrary.com．
1BizLibrary对全国200多名人力资源和学习发展专业人士进行了一项在线调查，以了解个性化技能开发如何在他们的组织中发挥关键作用。该调查于2021年中后期展开。
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凯利Siempelkamp
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