该公司将雇佣并培训3000名技术专业人士，以帮助填补退休工人、减少H-1B签证以及缺乏大学STEM毕业生留下的空白
罗里达州杰克逊维尔(业务线) - - -SkillStorm今天宣布推出了一项新的服务，以满足美国商业和联邦部门对专业技术人才的迫切需求。未来三年，该公司将在美国招聘、培训、认证和部署包括大学毕业生和退伍军人在内的3000多名各级专业人员。COVID-19突出了企业对更好的技术解决方案的需求6月份，所有行业的IT工作岗位增加了22.7万个而雇主们则争先恐后地争取人才来推动他们的项目。
.@SkillStorm推出服务以缩小因#COVID19而加速的#技术人才差距
凭借其独一无二的模式，SkillStorm与公司高管合作，了解他们特定的技术需求，帮助他们重新设想他们的技术人才获取和留住战略。SkillStorm培训和建立完整的专业项目团队，从高级系统架构师到中级和初级软件工程师。这些定制团队的成员获得所有必需的认证和安全许可，因此他们可以为商业企业、系统集成商和联邦机构服务。SkillStorm的解决方案还提供了灵活的部署选项，允许其团队在客户的物理站点、SkillStorm交付中心、远程位置或三者的任意组合工作。
SkillStorm的首席执行官说:“随着国家面临大量IT人员退休、网络安全和人工智能需求增加、H-1B签证减少以及远程工作激增，对训练有素、经过认证的技术专业人员的需求正在上升。文斯幡状云．每年计算机科学和IT专业的毕业生数量有限，因此与大学合作并利用这些机构创建的技术基础，为所有专业的大学毕业生提供最受欢迎的企业技术的“最后一公里”培训至关重要。SkillStorm凭借其招聘和培训模式，能够全面应对这一挑战。”
在与客户合作确定他们特定的技术人才需求后，SkillStorm使用综合方法进行招聘，利用大学、退伍军人组织、妇女和少数民族协会以及传统的招聘资源。所有新员工都将参加一个沉浸式培训计划，学习Pega、Salesforce、AWS、Azure、Java、Robotics和ServiceNow等特定高级技能，同时获得必要的行业认证和安全许可。随着技术变革的速度加快，SkillStorm不断更新和发展其培训，以始终如一地为客户提供保持领先所需的人才。
作为发布的一部分，SkillStorm公布了它的新网站，加强了为客户打造下一代技术人才队伍的承诺，并加快为候选人提供职业机会。
关于SkillStorm
SkillStorm正在为需要高技能、专业技术人才的组织建立精英技术力量。通过招聘、提升技能和部署专业人员在Pega、Salesforce、AWS和ServiceNow等先进技术和平台上工作，SkillStorm为公司配备了现成的国内技术劳动力。
作为一个创新和机会加速器，SkillStorm为美国企业和政府机构提供了完全形成和训练有素的团队，他们具有所有必需的经验、技能、认证和许可，可以直接到客户现场，也可以在自己的交付中心工作。访问www.SkillStorm.com了解更多。