人力资源工作周五五分钟:向外星人解释人力资源
客户:Mindy Honcoop, TCP软件公司的首席人力资源官，你觉得向一个外星人解释人力资源有多难?今天的《HR Works 5分钟星期五》嘉宾很好地回答了这个问题。这是Mindy Honcoop, TCP软件公司的首席人力资源官。
人力资源工作
HR Works的使命是通过与专家和思想领袖进行深入深入的访谈，就与人力资源专业人士有关的话题提供清晰、相关、可操作的信息。
HR Works播客:领英2021年高管关键技能学习
2021年的关键技能和L&D趋势是什么?这就是我们在本期人力资源工作播客中与领英学习解决方案高级总监Amy Borsetti共同学习的内容。领英学习最近发布了《2021年职场学习报告》，其中有很多非常有趣的发现。在这一集里，我们[…]
HR工作播客五分钟星期五:HR的秘密要素是建立关系
HR的秘诀是什么?今天的嘉宾，ZoomInfo首席运营官Alyssa Lahar说，与员工和领导建立信任和关系。学习我们在这一集里还谈论了什么。如果你喜欢今天的节目，可以考虑看看我将在“HR面孔”专栏上发布的其余采访内容[…]
HR Works播客:LGBTQ+歧视仍然是一个重大斗争
嘉宾:Ella Slade, IBM全球LGBTQ+领导者，CV Viverito, Out & Equal Workplace Advocates全球项目与利益相关者参与副主任。作为骄傲月的一部分，我希望解决工作场所的LGBTQ+歧视问题。对LGBTQ+群体个人的歧视在大约一年前被列为非法，在[…]
人力资源工作五分钟星期五:归属感和员工体验
客户:Cassie Whitlock, BambooHR人力资源总监。疫情确实迫使很多组织以一种前所未有的方式考虑员工体验。我认为这是疫情爆发后最好的事情之一，今天的嘉宾也同意这一点。我很高兴分享一些[…]
人力资源工作播客:癌症的好处和早期检测
一种名为Galleri的新型多癌早期检测血液测试是由GRAIL组织开发的。早期发现癌症往往是可治疗疾病和不可治疗疾病的区别。这跟人力资源部有什么关系?有些组织，比如今天的嘉宾是[…]
HR Works播客五分钟星期五:你的真相，我的真相和真相
客户:Jignasha Amin Grooms，首席人力资源官，Epicor软件公司这些可能是高风险的场景，如工作场所调查，但也涉及到基本的员工关系。但事实是什么呢?今天的《HR Works 5分钟星期五》的嘉宾说这是你的[…]
人力资源工作播客:西班牙裔招聘趋势
嘉宾:Jacob Monty, Monty & Ramirez LLP合伙人和创始人，Human Recursos播客主持人，作为HR每日顾问招聘和人才招聘周的一部分。我很高兴发布这期人力资源工作播客，讨论雇用大量西班牙裔员工的组织的情况。具体来说，我们将讨论在有西班牙裔的组织周围招聘[…]
HR Works播客五分钟周五:更多很棒的面试问题
嘉宾:Vicki Salemi, Monster的职业专家。在这节课中，我们将了解更多关于招聘的问题，以及从Monster的职业专家Vicki Salemi那里了解到所谓的“伟大的重新招聘”发生了什么。从下周一，6月14日开始，我们将在HR Daily Advisor 's举办招聘与人才招聘周活动。我们将提供[…]
人力资源工作播客:AWS如何培训2900万人
麦肯锡最近的一份报告发现，到2030年，全球将有1亿工人需要找到新的工作。这意味着大约有1700万美国人将过渡到新的职业生涯。然而，亚马逊委托埃森哲(Accenture)发布的一份报告发现，3300万低收入美国人可能具备更高的技能，能够胜任新出现的工作……